هدفنا هو الاعتراف والاحتفال وتثقيف موظفينا حول قيمة الاختلاف، سواء كان ذلك يتعلق بالجنس أو العرق أو الدين أو التوجه الجنسي أو الإعاقة والمزيد.
نحن نؤمن إيمانًا راسخًا بأن كل واحد منا لديه دور يلعبه في أن يكون فضوليًا ومنفتحًا ومحترمًا في جميع الأوقات.
هذه الروح متأصلة بعمق في ثقافة شركتنا، حيث يحتل التنوع مكانة مرموقة باعتباره أول قيم شركتنا الست.
للتأكد من أننا نهدف باستمرار إلى التحسين ومحاسبة أنفسنا، قمنا بإنشاء شبكة تنوع داخلية مخصصة لمناقشة المسائل التي تؤثر على الأقليات أو المجموعات الممثلة تمثيلاً ناقصًا، وتبادل الأفكار والمعرفة للمساعدة في تحسين مبادرات التنوع والشمول لدينا.
نحن نعلم أن بناء بيئة متنوعة وشاملة للجميع هي عملية مستمرة ونحن ملتزمون بتحدي أنفسنا باستمرار للقيام بعمل أفضل.
